日本法令 欲しい人材が採用できる!新しい求人票システムを使った採用ポイントとテクニック V119 鎌倉美智子 [68418952]
商品詳細
有効求人倍率が1.49倍(2020年1月)と発表され、歴史的にみても深刻な人材不足と言えます。求職者100万人に対して、149万件の求人になると、49万件の企業が人材確保に課題をかかえていることになり、採用は危機的状況と言わざるを得ません。 そんな現状の中、令和2年1月6日から、ハローワークの求人票システムが新しくなりました。人材確保のための予算が限られている企業にとって、無料で求人を出し続けることが出来るハローワークの有効な活用が重要といえます。
そこで、本商品は「社労士×心理カウンセラー×デザイナー」の目線で、新しくなったハローワークの求人票システムを使った実体験も踏まえた注意点を中心に、人材採用に関する様々な情報を解説した商品になっています。
[講師]
株式会社 採用と育成 代表取締役
福岡労務経営事務所 副代表
社会保険労務士 鎌倉美智子
[動画目次]
1. 採用スケジュールを確認しよう
2. 採用目的とほしい人材(ペルソナ)を明確にしよう
3. ハローワークの新しい求人票を確認し、自社の制度をチェックしよう
4. 自社のホームページや採用サイトを、見られても大丈夫?社内の見た目は大丈夫?
5. 求人申込の上手な書き方をマスターしよう
6. 求職者に選ばれる見せ方をマスターしよう
[動画収録時間]
約115分
[収録書式]
講義レジュメ(PDF)、書式(word)
そこで、本商品は「社労士×心理カウンセラー×デザイナー」の目線で、新しくなったハローワークの求人票システムを使った実体験も踏まえた注意点を中心に、人材採用に関する様々な情報を解説した商品になっています。
[講師]
株式会社 採用と育成 代表取締役
福岡労務経営事務所 副代表
社会保険労務士 鎌倉美智子
[動画目次]
1. 採用スケジュールを確認しよう
2. 採用目的とほしい人材(ペルソナ)を明確にしよう
3. ハローワークの新しい求人票を確認し、自社の制度をチェックしよう
4. 自社のホームページや採用サイトを、見られても大丈夫?社内の見た目は大丈夫?
5. 求人申込の上手な書き方をマスターしよう
6. 求職者に選ばれる見せ方をマスターしよう
[動画収録時間]
約115分
[収録書式]
講義レジュメ(PDF)、書式(word)
日本法令 欲しい人材が採用できる!新しい求人票システムを使った採用ポイントとテクニック V119 鎌倉美智子
【在庫数について】
商品ページに表示されている在庫数は通販サイト上の在庫数となります。各店舗の在庫数とは異なりますのでご注意ください。